"Was Du mir sagst, das vergesse ich. Was Du mir zeigst, daran erinnere ich mich.
Was Du mich tun lässt, das verstehe ich!"
Möchten Sie sich persönlich entwickeln oder Ihre Mitarbeiter in Ihrem Unternehmen?
Unser Team besteht aus Spezialisten der verschiedensten Branchen des Managements, der IT-Branche, dem Vertrieb und dem Marketing mit umfangreicher Erfahrung in Beratung, Moderation, Training, Coaching und als Referent.
Unsere Leidenschaft: Führungskräfte-, Personal-, Team- und Organisationsentwicklung, Weiterbildung und Coaching! Erleben Sie lebendige und maßgeschneiderte Seminare, Trainings und Coachings die Sie nie wieder vergessen!
Alexandra Schwänzl
hat jahrelange Erfahrung als HR-Manager eines globalen Industrie-Unternehmens, Referentin auf Veranstaltungen, Messen und ist Lehrbeauftragte der Hochschule Ansbach.
Profil:
zertifizierter BIC-Master Instructor
Referentin, Moderatorin, Trainerin, Change-Manager, Business Coach, systemischer Coach, Reteaming-Coach und Supervisor, zertifizierte Process Communication Model®-Trainerin. Ihr Fachgebiet ist die Entwicklung von Management, Führungskräften und Teams, sowie Einzel-, als auch Gruppencoaching.
Ihre Bereiche:
Leadership- und Teamtrainings, Kommunikations- und Konflikttrainings, Change-Management, Konzeptionierung von Personalentwicklungssystemen, Werte-Entwicklung in Unternehmen, Entwicklung passgenauer Seminare, Trainings, Coachings und Visualisierungs-Workshops.
Sybille Lehner
verfügt über umfangreiche Erfahrungen im Bereich Marketing, bei der Begleitung von Führungskräften und unterstützt als externe Beraterin global tätige Industrie-Unternehmen und mittelständische Unternehmen.
Profil:
zertifizierter BIC-Master-Instructor
Zertifizierte Process Communication Model®-Trainerin, Business Coach, systemischer Coach und Supervisor. Ihr Fachgebiet ist die Entwicklung junger und angehender Führungskräfte und Teams, sowie Einzel-, als auch Gruppencoaching.
Ihre Bereiche:
Change-Management, Train-the-Trainer-Ausbildungen, Durchführung passgenauer Seminare, Trainings und Coachings, Begleitung bei Entscheidungsfindungen in beruflichen und privaten Situationen, sowie bei Bewerbungsprozessen.
Neben Alexandra Schwänzl ist Sie die tragende Säule bei Business in Change und Exklusiv-Partnerin.
Michael Mährlein
unterstützt als externer Berater global tätige Industrie-Unternehmen und mittelständische Unternehmen im Bereich Projektmanagement, Projektplanung, Qualitätssicherung und steht auch als Scrum-Master, Moeerator, Trainer und Coach auf Anfrage zur Verfügung.
Profil:
zertifizierter BIC-Master-Instructor
Zertifiziert als: Process Communication Model®-Trainer, Business Coach, systemischer Coach und Scrum-Master, sowie als Witschaftsmoderator. Sein Fachgebiet ist die Unternehmensberatung, als auch die Unterstützung an der Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT-Bereich.
Seine Bereiche:
Durchführung passgenauer Seminare, Trainings und Beratung, Begleitung im Projektmanagement, Moderation von Workshops, Coaching angehender Projektleiter, Business-Coaching, privates Coaching.
Jörg Möhwald - Niederlassung Speyer und Mannheim
ist seit Jahren erfolgreich als Berater und Trainer in der Versicherungsbranche und Profi in der Entwicklung von Vertriebsmitarbeitern, Führungskräften und Vertriebsteams. Durch seinen
betriebswirtschaftlichen Hintergrund ist er der ideale Partner, um Vertriebsteams auf Erfolg auszurichten und neue Kommunikationswege nachhaltig zu implementieren.
Profil: zertifizierter BIC-Master-Instructor
Zert. Process Communication Model®-Trainer, Berater, Vertriebs- Führungskräfte-Trainer.
Seine Bereiche:
Kommunikations-Trainings, Unternehmensberatung, Führungskräfte-, Team- und Vertriebsmitarbeiter-Entwicklung.
Ute Schütz
ist seit Jahren erfolgreich als Beraterin, Trainerin und „Brückenbauerin“. Ute versteht es, Menschen empathisch und zielorientiert zu führen. Im Mittelpunkt steht bei ihr dabei der Mensch und
sein Umfeld. Sie verfügt über ein tiefes Verständnis im Zusammenspiel zwischen Mensch und Organisation, positiven Energie-Fluss und Harmonie in der Gemeinschaft. Mit ihren herausragenden
Fähigkeiten im Bereich der HR-Analytik + Diagnostik, als Business Coach und Trainerin für das
Process Communication Model® nimmt
sie gerne jede Herausforderung an.
Profil: zertifizierter BIC-Master-Instructor
Zert. Process Communication Model®-Trainerin, Coach, Organisationsberaterin, Führungskräfte-Trainerin und Recruitment-Talent
Ihre Bereiche
Kommunikations-Trainings, Unternehmensberatung, Menschen-Management, Führungskräfte- und Team-Entwicklung, Media-Management, Recruitment
Waldemar Wolf
ist seit Jahren erfolgreich als Berater und Trainer für kontinuierliche Verbesserungsprozesse und als Trainer für das Process Communication Model®.
Zielorientiert durch den Prozess zu führen und die optimale Wertschöpfung zu generieren ist seine Leidenschaft.
Profil: zertifizierter BIC-Master-Instructor
Als zert. Process Communication Model®-Trainer und Wertschöpfungsmanager implementiert er in Teams das Verständnis für Standards, Prozesse und Wertschöpfung.
Kommunikations-Trainings, Team-Entwicklung und KVP/TPM
Unser Ziel ist die Optimierung vorhandener Kompetenzen und die Förderung verborgener Potentiale.
Die Trainer und Coaches von Business in Change erwirken positive Kommunikation im Unternehmen.
Bei Risiken und Nebenwirkungen fragen Sie unser Team:
Wir verraten Ihnen, warum es möglich ist, im Unternehmen in kürzester Zeit Verständnis und gute Kommunikation zwischen Führungskräften, Kollegen und Teams zu erreichen, mit dem Risiko seine Lieblingsfeinde zu verlieren und erfolgreiche Zusammenarbeit zu generieren.
Vielen Dank
für Ihren Besuch!
Kontakt
B I C - Business in Change ®
Alexandra Schwänzl | Bgm.-Würmseher-Str. 27a | 86641 Rain am Lech
Mobil: 0177 - 34 24 014
E-Mail: info@business-in-change.de
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